お知らせ
メルカリ 「LGBT+に関する社内研修 Mercari Pride E-Learning」を一般公開しました。

民間企業による研修資料の一般公開、素晴らしい取り組みですね。

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お知らせ
厚労省 「カスタマーハラスメント対策企業向け研修」参加企業を募集しています。

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お知らせ
厚労省 「労働判例・政策セミナー」を7月1日に開催します。~職場のトラブル予防、解決に取り組みたい方対象~

「公益社団法人全国労働基準関係団体連合会」(以下「全基連」)は、令和4年度第1回「労働判例・政策セミナー」を、7月1日(金)に開催します。すでに会場、ライブ配信の定員は満席となっていますが、7月6日以降セミナー動画がオン […]

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お知らせ
厚労省 「こころの耳」本当に役立つ!第171回 eラーニングで学ぶ職場組織への対応

ラインによるケアでは、部長・課長などの管理監督者が「いつもと違う」部下に早く気づくことが重要です。今回は、職場組織への対応などについて学んでいきましょう。

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ブログ
「継続相談」の是非

クラージュラインのサービス開始前、「基本方針」を定める中で相談員同士が「継続相談の是非」について議論していたことがあります。 相談員Aは「いつでも誰でも何度でも、気軽に話してもらえる窓口を目指したい」と。これに対し相談員 […]

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お知らせ
厚労省 「テレワークにおけるメンタルヘルス対策のための手引き」を公開しています。

「テレワークにおけるメンタルヘルス対策」の課題や留意点などについて解説しています。

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お知らせ
厚労省 「マスク着用について」リーフレットを公開しています。

マスクに対する認識差がハラスメント問題に発展することがないよう、推奨内容を確認しておきましょう。

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